Coaching oferta

Jako coach specjalizuję się we wspieraniu kadry managerskiej i kandydatów do awansu w obszarach równowagi wewnętrznej, inspiracji i rozwoju kompetencji liderskich

 

Coaching przywódczyto szerokie działania mające na celu wspieranie osoby odpowiedzialnej za siebie i za innych. Przywódcą jesteś dla siebie, na swoim stanowisku pracy, a czasem też dla innych (praca-zespół, dom-dzieci).

Coaching przywódczy: 8(+/-2) spotkań face-to-face trwających 90 minut przez okres minimum 6 miesięcy

 

Przykładowe cele sesji coachingowych:

  • Wzrost pewności siebie poprzez dotarcie do swoich wewnętrznych zasobów i zaktywizowanie ich na nowo
  • Osiągnięcie większej równowagi praca-dom; praca-ja-rodzina
  • Wzmocnienie postawy asertywnej w kontaktach ze współpracownikami, przełożonymi, podwładnymi
  • Radzenie sobie ze stresem w trudnych sytuacjach, przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu
  • Nabranie rozpędu do realizacji wyzwań zawodowych, prywatnych, pasji
  • Plan rozwoju po ocenie 360 stopni
  • Awans zawodowy

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *